Desde el viernes13 de diciembre pasado, los trabajadores de la Residencia de Mayores “Sagrada Familia de Carrejo” están pasando un autentico calvario por la llegada a cuenta gotas de expedientes a través de burofax, sin mediar palabra alguna con los trabajadores por parte de la Directora del Centro.
Al menos cuatro trabajadores han recogido ya, a fecha de esta nota , el famoso burofax. En los mismos se les imputan comisiones de infracciones por faltas que no han cometido y se pretende aplicar sanciones de despido al menos a dos de ellos y dos suspensiones de más de 30 días de empleo y sueldo.
Los hechos que se les imputan no son ciertos, no están ni contrastados y están manipulados en alguno de los casos, ademas de hablar de fechas de hace meses.
Desgraciadamente No es nueva esta situación, y son estas fechas señaladas las que parecen inspirar estas actuaciones , ya que también el año pasado ( en concreto el día de Noche Buena), se pretendió imputar faltas a varios trabajadores, por cuestiones que no eran de su competencia, además de falsedades.
Es patente la indignación que persiste en gran parte de la plantilla, ya que los ahora sancionados ante la inacción de su comité de empresa, han cometido el delito de organizarse, solicitando en varias ocasiones el cumplimiento de sus derechos en materias como vacaciones, permiso de votaciones en elecciones generales y autonómicas, o calendarios laborales que se incumplen; o llegar a cuestionar ratio que permiten que algunas noches tan solo haya habido dos auxiliares de enfermería y un efectivo de limpieza en horario nocturno,??? para casi 150 residentes.
Respuestas y derechos que a priori les han sido negados por el articulo 33
Ante este panorama de indefensión gran parte de la plantilla de motu propio se puso en contacto con Trabajadores Unidos con la finalidad de ser asesorados e incluso informarse de como optar a presentarse a las elecciones, que a fecha actual singuen sin convocarse, a pesar de que el mandato de cuatro años del actual comité de empresa expiró el pasado 17 de noviembre, hecho que ha causado extrañeza a todos los afectados.
Varias decenas de trabajadores están de acuerdo en manifestar que la situación a día de hoy es insostenible, que incluso se sospecha que presuntamente se están utilizando trabajadores para argumentar acosos y coacciones inexistentes. Que tienen miedo a cruzar el umbral de la puerta de su centro, pues la situación de desprotección es tal , que no saben de qué se les puede acusar en cualquier momento ( y temen que como en algún caso anterior se pretenda adjudicarles faltas que analizadas con la norma en la mano no sólo quedan en un contexto laboral sino que pudieran tener que defenderse de acusaciones la supuesta comisión de delitos graves......
Ante este panorama Trabajadores Unidos, que a día de hoy aún no cuenta con Representación en el Comité de Empresa, y teniendo en cuenta que ha sido voz populi en el centro que parte de los trabajadores afectados tenían intención de ir en candidatura electoral, por nuestra Organización, en caso de que se iniciara algún día el proceso electoral ,vemos como se ven envueltos de manera inexplicable en expedientes de suspensión y despido sin la aportación de ninguna justificación o prueba hasta la fecha.
Desde luego que esta organización ha iniciado los trámites para acudir a la autoridad competente en la protección de los derechos fundamentales y laborales de sus afiliados y trabajadores en general, si las sanciones y los expedientes no se archivan, ademas de iniciar una campaña de denuncias y concentraciones públicas dando continuidad a lo que empezaron los mismos trabajadores de la Residencia ayer domingo día 15 de diciembre , con una concentración espontanea durante toda la tarde,
La concentración se produjo porque en el colmo de la falta del sinsentido y la des-coordinación, desde la dirección y recursos humanos de la residencia, se procedió a impedir la entrada de un trabajador en su turno de trabajo de la tarde, sin mediar documento alguno, alegando que estaba despedido, y pudieron observar como media hora después optaron por permitir su entrada, con una actitud no exenta de tensión y malos modos hacia la persona del propio trabajador que varios testigos pudimos presenciar , ya que se debieron percatar de que la medida estaba fuera de toda norma.
Hablamos de Trabajadores que llevan décadas trabajando en el centro con menciones específicas por parte de las familias y del centro, por su buen hacer y trato a los residentes , que cariñosamente llaman sus abuelos ; y sin mácula hasta la fecha en sus expedientes
Siendo totalmente justos, los trabajadores también refieren que el centro ha funcionado siempre estupendamente con la presencia de las anteriores directoras pertenecientes también a la congregación de las hijas de la caridad , que han dado siempre muestra de buen hacer con los usuarios, la gestión del centro y un trato digno a los trabajadores.
La situación dio un vuelco tras la llegada de una nueva directora perteneciente a la citada Congregación, cuya actitud hacia gran parte de los trabajadores, sobre todo ante los que solicitan conocer y que se cumplan sus derechos básicos de horarios, jornadas, vacaciones e incluso de permiso para acudir a ejercer su derecho al voto , no ha sido precisamente cordial o conciliadora.
Esperamos que se recapacite y estas medidas anunciadas queden anuladas , por el bienestar de los usuarios que tienen en gran afectado a quienes están compartiendo con ellos su día a día durante años, la naturaleza de las mismas, y porque no corresponden a la entrega y el trabajo demostrado durante años por los afectados, que no se merecen este trato y que además no están basadas en hechos ciertos ni contrastados
El calendario de movilizaciones continúa mañana día 17 de diciembre a las 14 horas con una concentración de Trabajadores en la entrada de la Residencia de la Sagrada Familia de Carrejo .Entre las medidas a llevar a cabo están las de realizar manifestaciones y visitar diversas instituciones para que se medie en el conflicto desde la esfera tanto política como institucional.
Trabajadores Unidos
