La alcaldesa de Santander, Gema Igual, ha dado la bienvenida de forma telemática a los 29 participantes de las dos lanzaderas de empleo que se desarrollan desde hoy en el municipio con el objetivo de potenciar las habilidades de los asistentes y mejorar sus posibilidades de incorporación al mercado laboral.
La regidora ha recalcado que el Ayuntamiento sigue apostando por este programa por los buenos resultados registrados en las ediciones anteriores, no sólo en términos de inserción, mejora de la empleabilidad o impulso de nuevos proyectos, sino también de aumento de la confianza y autoestima de los participantes, que "es algo fundamental a la hora de encontrar un empleo".
Ha hecho hincapié en que el Ayuntamiento está "volcado" en la creación de empleo y por ello se han incluido numerosas medidas tanto en el primer plan de choque, como en el segundo, que se está elaborando y que se dará a conocer próximamente.
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Acompañada del concejal de Empleo, Daniel Portilla, la alcaldesa ha explicado que durante seis meses los asistentes recibirán formación y entrenamiento en competencias transversales y habilidades para el empleo.
Igual ha detallado que se trata de personas que tienen formación y específica y técnica pero que necesitan una mejora de la empleabilidad y, por ello, en este tiempo recibirán atención directa de dos coachings, desarrollando planes de acción para la consecución de los objetivos fijados, tanto a nivel individual como grupal.
Cada lanzadera cuenta con un presupuesto de 36.250 euros, subvencionados por el Servicio Cántabro de Empleo (Emcan), mientras que el Ayuntamiento aporta las instalaciones.
Las lanzaderas de empleo tratan de fomentar la creación de redes de apoyo informales entre los participantes que contribuyan a la generación de microempresas y a la inserción laboral. Con la ayuda del coordinador de la lanzadera, se van desarrollando sus competencias, capacidades y habilidades, se trabaja en la identificación de nuevas oportunidades para el empleo y se diseñan y aplican los planes de acción para la consecución de los objetivos fijados.
