El Gobierno cántabro convoca subvenciones por 345.000 euros para programas de inclusión sociolaboral de población gitana
El Boletín Oficial de Cantabria (BOC) ha publicado este jueves la orden de la Consejería de Empleo por la que se convocan subvenciones, por 345.000 euros, destinadas a impulsar programas de inclusión sociolaboral de la población gitana con el fin de reforzar las oportunidades de acceso al mercado laboral de este colectivo mediante actuaciones de orientación, formación y acompañamiento personalizado.
La convocatoria está dirigida a entidades sin ánimo de lucro con experiencia en el trabajo con la comunidad gitana y permitirá financiar proyectos de nueve meses de duración que promuevan la integración social y laboral de los participantes a través de itinerarios individualizados de inserción, ha informado el Ejecutivo.
Además, incorporarán acciones formativas destinadas a mejorar las competencias profesionales y personales de los beneficiarios, con especial atención a la capacitación digital, los empleos verdes, la igualdad entre mujeres y hombres y la adquisición de habilidades sociales.
La convocatoria contempla también cursos específicos relacionados con sectores con oportunidades de empleo como comercio, hostelería, mantenimiento de edificios, electricidad, peluquería, estética, limpieza industrial, cocina o prevención de riesgos laborales, entre otros.
Asimismo, podrán financiarse actuaciones de mediación comunitaria, asesoramiento sobre autoempleo y emprendimiento, información sobre acreditación de competencias profesionales y campañas de sensibilización para combatir los estereotipos y favorecer la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo.
Las ayudas prestarán una atención prioritaria a las mujeres, jóvenes menores de 30 años y a los hombres con baja cualificación profesional, con el objetivo de favorecer su incorporación al mercado laboral y mejorar sus oportunidades de empleo.
Cada proyecto deberá atender, al menos, a 30 personas y combinar acciones de orientación, formación y acompañamiento, garantizando un enfoque integral adaptado a las necesidades de cada participante.
La convocatoria está cofinanciada en un 60 por ciento por el Fondo Social Europeo Plus (FSE+), dentro del Programa ES-FSE+ Cantabria 2021-2027, en el marco de las actuaciones destinadas a promover la inclusión social y combatir la pobreza.
Esta iniciativa forma parte del Plan Anual para el Fomento del Empleo Digno, dedicado a la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo, y se alinea con la Estrategia Española de Apoyo Activo al Empleo 2025-2028 y con la Estrategia Nacional para la Igualdad, Inclusión y Participación del Pueblo Gitano 2021-2030.
El consejero del ramo, Eduardo Arasti, ha destacado que la igualdad de oportunidades "solo es real cuando todas las personas pueden acceder al empleo en las mismas condiciones, con independencia de su origen o circunstancias personales".
Por ello, ha considerado que esta convocatoria pretende "seguir eliminando barreras, favorecer la inclusión y ofrecer herramientas que permitan construir proyectos de vida a través del empleo".