USO se ha felicitado de que la "tímida" apertura de la hostelería en marzo en Cantabria, al permitirse el consumo en el interior de los locales, haya permitido "dar un pequeño respiro" y "aliviar" el paro registrado en la comunidad, si bien considera que se trata de una cifra "aún muy provisional y ficticia" hasta que no se contabilice el paro latente en los ERTE de empresas conocidas como "zombis".
Así se ha pronunciado USO tras conocerse este martes que el paro bajó en marzo en Cantabria en 1.499 personas en marzo, un descenso del 3,37% respecto al mes anterior, la mayor caída de las comunidades autónoma y por encima de la experimentada a nivel nacional (1,48%).
Sin embargo, en Cantabria hubo 2.345 parados más, un 5,77%, en relación con marzo de 2020, una subida sensiblemente más leve que el aumento medio nacional, del 11,31%.
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El sindicato ha destacado el comportamiento que ha tenido la hostelería en Cantabria, un sector que, según ha subrayado, ha respondido a la posibilidad de reabrir los interiores de los establecimientos con la realización de 467 contratos de trabajo. El resto del sector servicios sumó, según ha indicado, 675.
"Marzo nos da una pequeña tregua con el relajamiento de las medidas sanitarias y una Semana Santa muy descafeinada, pero los próximos meses serán cruciales para el sector servicios", ha señalado el sindicato, que ha advertido que salvar la campaña de verano es un "objetivo estratégico para una región que ha puesto casi todos sus huevos en la cesta del turismo". En este sentido, considera que la vacuna es una solución "al alcance de la mano".
Sin embargo, cree que la endémica crisis industrial que padece Cantabria "tiene peor salida y no hay un antídoto", por lo que cree que durante este año se incrementarña "el número de víctimas".
Aunque USO reconoce que el "leve descenso" del paro en el primer mes que se puede hacer una comparativa interanual en pandemia es "positivo", aunque también considera que arroja algunos datos, que son "muy preocupantes", como el desempleo entre mayores de 45 años, que, según ha advertido, ya suman más del 50 por ciento del paro inscrito.
Según ha indicado, los mayores de 45 años son las "víctimas que más tarda en recuperarse y un buen número de ellos se queda sin opciones de reengancharse al mundo laboral", por lo que considera "imprescindible" la puesta en marcha de políticas específicas para integración de este colectivo y evitar la "cronificación" del paro en este sector por las "terribles" consecuencias sociales que ello conlleva.
También ha advertido que una retirada de los fondos de ayuda a los ERTE, que si no se renuevan podría llevarse a cabo en mayo, podría elevar por encima de los 45.000 el número de parados en la región.
DESTACA EL "ESPECTACULAR AUMENTO" DE LA CONTRATACIÓN INDEFINIDA
En contraposición, el sindicato ha subrayado que un dato que nos deja el mes de marzo, y que "contrasta" con la situación económica, es el "espectacular" incremento de la contratación indefinida en un 65% en un solo mes, lo que, a su juicio, responde a la campaña llevada a cabo por la Inspección de Trabajo para aflorar la contratación fraudulenta.
También, al hilo de los datos, ha puesto de relevancia la "paradoja" que se da al ser las propias Administraciones Públicas quienes ostenta una mayor bolsa de contratación temporal y --dice-- "en su gran mayoría de manera también fraudulenta".
